Kategori: Kişisel Gelişim

İş başvurusu sürecinde aynı pozisyona başvuran diğer adaylar arasından sıyrılarak dikkat çekmek hiç de kolay değil. Bu rekabet ortamı içinde diğer adayları saf dışı bırakmak için herkes birbirinden farklı stratejiler uyguluyor. Bu anlamda iş görüşmelerinde, işverenlere kendinizi tanıtırken, sorularına cevap verirken, farklı olmak adına ya da gerçekten ne düşündüğünüzü ifade etmek için kullandığınız kelimelere dikkat etmeniz…

Çoğu insan özellikle de yöneticiler her zaman kendinden emin görünmek ister. Genelde kendinden emin olma özelliği kazanmak isteriz ama kısa vadede bazen kendinden emin olmasam da öyleymiş gibi görünsem de yeter deriz. Şimdi kendinden eminmiş gibi görünmenin 5 yöntemini hep birlikte inceleyelim. Konuştuğunuzdan çok dinleyin. Çok konuşmak güvensizliğin maskesidir derler. Sinirli veya kuşkulu olduğunuz zamanlarda o…

Hobilere zaman ayırmak yerine çalışmayı tercih etmek çok mantıklı bir şey değil. Çalışmaya çok fazla zaman ayırıp kendine ayıramayan kişiler genellikle çok sıkıcı kişiler olurlar. Çoğu başarılı ve üretken kişiler iş dışında ilginç bir süreci izliyorlar. Peki, çoğu başarılı kişiler yoğun çalışma saatlerinden sonra stresi atmak için neler mi yapıyorlar? Yazımızı okuyarak neler yaptıklarını öğrenebilirsiniz:…

Güne güzel başlamak ve gün içerisinde verimli olabilmek, iyi bir uykudan geçiyor. Uykunuzu kaliteli bir şekilde almak için uykudan önce yaptıklarınız da çok önemli. Bunun önemini iyi bilenler de, başarıya daha yakın oluyor. Başarılı insanların gizli sırrı da diyebileceğimiz, uyku öncesi alışkanlıklara bir göz atalım. Bakalım neler yapıyorlar. Kitap okurlar Bill Gates, Mark Zuckerberg gibi…

YouTube’da Steve Jobs’ın, 12 yaşında bir frekans sayacı oluşturmak için parça aradığı zamanları anlattığı bir video bulunuyor. Jobs, videoda Bill Hewlett’in (HP’nin kurucusu) telefonunu, Palo Alto’da bir telefon defterinden nasıl bulduğunu ve ona ne istediğini nasıl anlattığını anlatıyor. Bill Hewlett ile Frekans Sayacı Hikayesi Jobs, telefonda kendini tanıttıktan sonra direkt olarak “Bir frekans sayacı geliştirmek…

Hangi işi yapıyorsanız yapın sunuma ihtiyaç duyuyor olmanız doğal. Bazen bir şeyi açıklamak için kullanırsınız bazen de bir şeyi satmak için. Kazanımlarınızı da sunabilirsiniz, hedeflerinizi de. Hepsinin ortak amacı bir şekilde gündeme girebilmek. Yaptığınız sunumlarda (tabi ki eğitsel veya satış odaklılar için daha öncelikli) dikkat etmeniz gereken nokta şu ki; sunum bittiğinde sunum okuyan biri…

Tüm kariyerinizi değiştirecek bir kararı kolayca verebilir misiniz? Peki geleceğinizi tamamen değiştirebilecek bir yol ayrımına girdiğinizde hangisini tercih edersiniz? Bilinmez olan tarafı mı yoksa memnun olmadığınız halde hayatınızı garanti altına alan işinizi mi? Bu sorulara cevap vermek bile zorken, bu kararları alarak hayatınızı tamamen değiştirebilmeniz elbette hiç kolay değil. Ancak iş dünyası, kariyerleri boyunca bu…

PayPal’in kurucu ortaklarından biri olan Peter Thiel, iş dünyasındaki başarılarıyla sıkça adından söz ettiriyor. Aynı zamanda Clarium Capital adlı bir global hedge fon şirketinin başkanı da olan Peter Thiel, Facebook‘ a ilk yatırım yapan kişiler arasında bulunuyor. Peter Thiel tüm bu başarılarının yanı sıra iş üniversite eğitiminden buna yana kolay kabullenilmeyen zıt görüşleriyle de tanınıyor. Bu…

CEO’ lar nasıl soğukkanlı kalabilirler?  Önemli soru cevap platformlarından Quora’da yer alan EchoSign’in CEO’su Jason M. Lemkin cevapları dikkatimizi çekti. Lemkin’ in 5 maddede soruya cevabı: Bazen yapmacık olmalısınız Bir CEO kontrolünü kaybetmemeli, kaybettiğinde ise birilerinin onu görmesine izin vermemeli. Hiçbir zaman. Eğer bir defa görürlerse size olan güvenlerini, inançlarını yitirirler. Yardıma ihtiyacınız olacak İdeal olarak…

Facebook kurucusu şirketi ile ilgili toplantılardan zaman israfını nasıl engelliyor? Dünyanın en etkili teknoloji şirketlerinin dahil tüm iş dünyasının görünürde en büyük sorunu zaman israfına sebep olan toplantılardır. Facebook’ta diğer tüm organizasyonlar gibi şişirilmiş toplantıları ve olası konferanslarda harcanan fazla zamanla mücadele ediyor. Quora, bildiğiniz gibi bir soru-cevap sitesi ve popülerliği dolayısıyla birçok üst düzey…

Center for Management Organization Effectiveness’in yaptığı araştırmadan yola çıkarak 4 soruyla nasıl güçlü bir iş ortamı sağlanabiliri sizler için derledik. Bir liderde bulunması gereken en önemli nitelikler nelerdir? Liderlerde bulunması arzulanan en önemli özellikler ileriyi düşünebilmesi ve stratejik olabilmesidir. Gelecek planlaması olmadan ne lider ne de çalışanları ilerleyebilir. Stratejik plan ve ileri görüş çalışanların rahat…